&esp;&esp;庇尔波因特是一个相当内卷的地方,能够来?到这?里的人无不是精英,人们?的生活节奏十分?紧凑,每时每刻都紧绷着,即使下了?班,也在?脑子里思考着工作方案,夜里都有可能被上司一个电话叫起来?,喊到公司去加班。 &esp;&esp;在?万伽接管市场开拓部以前,不管是哪个部门?,都是一样的紧张,人们?必须避免请假,因为请假会影响评级,从而?影响年终奖的">
阅读历史 |

第53章(1 / 3)

加入书签

&esp;&esp;庇尔波因特是一个相当内卷的地方,能够来?到这?里的人无不是精英,人们?的生活节奏十分?紧凑,每时每刻都紧绷着,即使下了?班,也在?脑子里思考着工作方案,夜里都有可能被上司一个电话叫起来?,喊到公司去加班。

&esp;&esp;在?万伽接管市场开拓部以前,不管是哪个部门?,都是一样的紧张,人们?必须避免请假,因为请假会影响评级,从而?影响年终奖的数额,而?且上司或许会因为你较频繁的请假频率而?告诉你:“你的职位被别人顶替了?,因为你不够勤奋。”

&esp;&esp;这?个世界上的大部分?上司都不在?乎员工的身心健康,只顾着从员工那里压榨价值,却不愿意投入更多。

&esp;&esp;但万伽不一样,他在?入职须知里明明白白地写了?:“我需要你们?全心全意地为我工作,工作日不允许有偷奸耍滑,若要请假,说明原因,我会酌情考虑。”

&esp;&esp;说是考虑,实际上,只要是合理的请假理由,他都会同意,而?且他从来?不会将请假频率计入员工考核中,他甚至还说:“员工考核完全是浪费时间的东西!有那个时间,还不如?老老实实工作,或者干脆回家休息,养精蓄锐。”

&esp;&esp;万伽厌恶一切表面章程,拒绝形式主义,并表示:“形式主义应该滚出我的部门。”

&esp;&esp;他废除了所有形式主义的条例和规矩,不要求属下称呼他为“您”,但属下们?还是自发地用“您”尊称他,这?样叫他的人太多,他一开始还会说:“我并不比任何人高贵。”到后来,渐渐地不再纠正,员工们?便习惯了用“您”称呼他。

&esp;&esp;“……”

&esp;&esp;很多部门?都会组织团建,占用员工的休假时间,而万伽从不要求员工们参与团建,对此嗤之以鼻。当属下问他团建相关事宜时,他就说:“浪费时间和金钱,我才懒得组织这?个,假期应该自己?规划。”

&esp;&esp;“放假自己好好休息吧。别周末把自己?折腾累了?,等?到周一坐在?椅子上打盹儿——我可不会放任这种事情发生。”

&esp;&esp;……

&esp;&esp;“你们?可以选择跟我走?,或者留在?这?里。”宣布分?割计划的前夕,万伽曾对员工们?说,“如?果?走?,可以选择带走?家人。”

&esp;&esp;99的人选择了?跟他走?。

&esp;&esp;他轻易地分?割了?公司的一部分?,一大批忠心耿耿的员工跟在?他身后一同离开了?庇尔波因特,而?庇尔波因特原本属于市场开拓部的区域人走?楼空,见不着几个活人。

&esp;&esp;市场开拓部独立了?,或许在?不久的将来?,它的管理者将会为它取一个符合现状的新名字。

&esp;&esp;独立的消息传遍了?大半个银河,几乎所有接入了?银河贸易版图的文明都得知了?这?个消息,他们?都认识了?一个人:[万伽]。

&esp;&esp;“[玩家]?”有人疑惑地说,“还有人叫这?种名字?”

&esp;&esp;在?某些语言中,[万伽]的发音与[玩家]十分?相似。

&esp;&esp;“我猜,还有一场贸易战争要打。”有人预测地说,“或者说是独立战争更加恰当?就像匹诺康尼当年那样。”

&esp;&esp;而?匹诺康尼如?今已经回归了?公司的怀抱,在?短暂地拥抱过?同谐之后,盛会之星再次回到了?公司的羽翼下,成为了?公司的淘金地和人才库,这?都得谢谢万伽。

&esp;&esp;万伽的将来?又会是怎样呢?他如?今的一切成就,是否也会在?几个、或者几十个琥珀纪之后,沦为后起之秀的战利品?

&esp;&esp;没人知道这?个问题的答案。

&esp;&esp;————

&esp;&esp;【你将新的总部命名为[财富汇涌之地]。】

&esp;&esp;【你遭遇了?刺杀!】

&esp;&esp;【……】

&esp;&esp;【你遭遇了?刺杀!】

&esp;&esp;【……】

&esp;&esp;类似的刺杀提示还在?不断弹出,玩家在?一天之内遭到了?一百次刺杀,而?且质量都上佳。

&esp;&esp;“这?个刺客的数值还不错诶。”玩家看到一个数值比较高的刺客,有点舍不得杀,“或许我可以将他驯化成属下。”

&esp;&esp;玩家试着收服刺客,但刺客已经被洗脑,收服对方的时间成本太高,于是玩家只好遗憾放弃了?。

&

↑返回顶部↑

书页/目录